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湖南明確事業(yè)單位招聘向高校畢業(yè)生傾斜  畢業(yè)3年內(nèi)都享受應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)福利

湖南明確事業(yè)單位招聘向高校畢業(yè)生傾斜 畢業(yè)3年內(nèi)都享受應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)福利

責(zé)任編輯:林梓琦 2024-06-13 10:50:14 來(lái)源:香港商報(bào)網(wǎng)

    「不少(事業(yè))單位招考崗位要求是應(yīng)屆生,部分高校畢業(yè)生為保這一身份緩就業(yè)、不就業(yè),還有一些畢業(yè)生工作後想換賽道,卻錯(cuò)失應(yīng)屆生身份,建議放寬認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。」今年湖南省兩會(huì)上,有人大代表建議。

    大學(xué)生如此在意應(yīng)屆生身份,是因?yàn)樵谇舐殹⒙鋺舻确矫娓軆?yōu)待。這項(xiàng)建議被湖南省人大常委會(huì)確定為重點(diǎn)處理建議,由湖南省人大社會(huì)委督辦。

    6月12日,記者從湖南省人社廳獲悉,作為主辦單位,人社廳深化與會(huì)辦單位、建議代表的溝通協(xié)商,經(jīng)過(guò)認(rèn)真研究,進(jìn)一步明確相關(guān)政策措施,出臺(tái)了《做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生工作的若干措施》(簡(jiǎn)稱《措施》),想方設(shè)法解決高校畢業(yè)生的就業(yè)難題。

    招聘向高校畢業(yè)生傾斜

    《措施》從 6月11日起施行,有效期2年。明確要求全省各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位出現(xiàn)的空缺崗位,除有專業(yè)技術(shù)職稱、職業(yè)資格或工作經(jīng)歷等資格條件要求外,應(yīng)主要用於招聘高校畢業(yè)生。

    在發(fā)布招聘計(jì)劃時(shí),明確「高校畢業(yè)生」為近3年內(nèi)畢業(yè)、招聘過(guò)程中未落實(shí)編制內(nèi)工作的畢業(yè)生(即畢業(yè)證書(shū)落款年度3年內(nèi),含畢業(yè)當(dāng)年度),不對(duì)其是否有工作經(jīng)歷、繳納社保作限制。鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位招聘高校畢業(yè)生,可結(jié)合實(shí)際需要放寬招聘條件,實(shí)行「三放寬一允許」(放寬年齡、學(xué)歷、專業(yè),允許限制戶籍)等政策。

    湖南省人社廳相關(guān)處室負(fù)責(zé)人介紹:從年限上來(lái)看,當(dāng)年度畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議、勞動(dòng)合同、繳交社保等均不影響其身份認(rèn)定。同時(shí),上兩年度畢業(yè)生具有工作經(jīng)歷以及社保繳交記錄的,可報(bào)考事業(yè)單位面向高校畢業(yè)生招聘的崗位,鼓勵(lì)年輕人盡早盡快就業(yè)。

    開(kāi)闢人才綠色通道

    《措施》還為事業(yè)單位招聘高層次高技能人才進(jìn)一步暢通渠道。在招聘公告發(fā)布當(dāng)年之內(nèi),可根據(jù)實(shí)際工作需要和應(yīng)聘人員條件,適時(shí)調(diào)劑崗位計(jì)劃、調(diào)整專業(yè)要求,及時(shí)辦理聘用備案手續(xù),做到隨到隨招、隨招隨備。

    獲得中華技能大獎(jiǎng)、全國(guó)技術(shù)能手榮譽(yù)稱號(hào),或省級(jí)技能大獎(jiǎng)、技術(shù)能手榮譽(yù)稱號(hào)等的高技能人才,可通過(guò)直接考核招聘,到技工院校與所獲技能獎(jiǎng)項(xiàng)相關(guān)的崗位任教。

    加大基層招聘力度

    為引導(dǎo)高校畢業(yè)生向基層流動(dòng),根據(jù)《措施》,湖南省加大「三支一扶」招募力度。招募對(duì)象為近3年內(nèi)畢業(yè)、大專以上學(xué)歷的高校畢業(yè)生和技工院校高級(jí)工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生,2年服務(wù)期滿考核合格後,將在鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位入編聘用。

    在編制限額內(nèi),鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位可拿出全年管理崗位招聘計(jì)劃的30%,面向本縣(市、區(qū))範(fàn)圍內(nèi)服務(wù)期滿且考核合格的大學(xué)生村官等定向招聘。農(nóng)村訂單定向免費(fèi)本科醫(yī)學(xué)生、農(nóng)林水特崗人員定向培養(yǎng)學(xué)生、困難地區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)本土化培養(yǎng)學(xué)生等可直接考核招聘。

    取消就業(yè)報(bào)到證

    《措施》再次提醒,就業(yè)報(bào)到證、改派手續(xù)不再作為檔案接收轉(zhuǎn)遞手續(xù)的必需材料。

    到機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位就業(yè)或定向招生就業(yè)的高校畢業(yè)生,檔案可轉(zhuǎn)遞至就業(yè)單位或定向單位;到非公單位就業(yè)、靈活就業(yè)及自主創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生,檔案可轉(zhuǎn)遞至戶籍地或就業(yè)創(chuàng)業(yè)地公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)(含教育行政部門(mén)的公共服務(wù)機(jī)構(gòu));暫未就業(yè)、出國(guó)深造的高校畢業(yè)生,檔案可轉(zhuǎn)遞至戶籍地公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)或按規(guī)定在原高校保留兩年。

    湖南省各地將加快招聘工作進(jìn)度,優(yōu)化招聘工作流程,確保公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生工作嚴(yán)密、規(guī)範(fàn)、安全、有序進(jìn)行,事業(yè)單位原則上在9月底之前完成面向高校畢業(yè)生招聘工作。

    其實(shí),圍繞應(yīng)屆生身份的社會(huì)討論,初衷都是為了實(shí)現(xiàn)就業(yè)公平,為畢業(yè)生創(chuàng)造更加從容、開(kāi)闊的擇業(yè)空間,鼓勵(lì)他們放開(kāi)手腳,擁抱更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。(來(lái)源 華聲在線 作者 全媒體記者 王智芳 通訊員 曹婕妤 圖片 湖南人社公眾號(hào))

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